Вчора, 14 жовтня, у Тернополі стартував набір у нову поліцейську службу. Активність тих, хто хоче стати копами, висока: лише у перший день заявки прийняли від понад тисячі чоловіків і жінок. Останніх, до слова, дуже багато.

Але чому молоді люди краю так прагнуть працювати у поліції? «Рідна країна» критично дивиться на ситуацію, і ось її аргументи.

Вже стало традицією, що прем’єр-міністр разом з міністрами й іншими високопосадовцями мандрує Україною та оголошує конкурси з набору до поліції у кожному регіоні. При цьому він закликає представників кожної області включитися у неформальний «чемпіонат» областей з кількості людей, які запишуться до поліції.

Це ганьба для Уряду. Адже конкурс областей з набору в поліцію – це рейтинг бідності населення. А велика кількість бажаючих служити в поліції – це не привід для радості, це показник бідності і нещастя нашої держави.

Якщо людина, яка закінчила кілька престижних університетів і працювала, скажімо, в банку чи в лікарні, а сьогодні записується в поліцію, бо там зарплата 8-10 тисяч гривень, то це біда. Бо виходить, що професіоналів і фахівців, яких готують наші університети, держава не може працевлаштувати і забезпечити нормальною зарплатою.

Іще одне. При всій критиці міліції, раніше, щоб вступити до її лав, обов’язковою умовою була строкова служба в армії. Сьогодні цікава позиція урядовців: робота в поліції може дозволити уникнути служби в армії! Зараз новими поліцейськими стають, пройшовши усього двомісячну підготовку, і після того вони отримують зарплату у 8-10 тис. грн. При цьому робота в поліції дозволяє не служити в армії. До речі, це стало ще одним додатковим стимулом для молоді записатися в поліцію.

Але сьогодні більш важливо, щоб Уряд переймався створенням нових робочих місць, підвищенням заробітних плат не лише для поліцейських, а для усіх громадян України – від пенсіонерів до вчителів. І найважливіше: щоб Уряд не забував про те, що захисники України сьогодні отримують майже втричі менші зарплати, захищаючи нашу державу в бойових умовах.

Як відомо, контрактники рядового складу отримують 2,5-3 тис. грн., а офіцери 3-4 тис. грн. на місяць. Тому зарплати контрактників мають бути, як мінімум, не меншими за зарплати нових мирних поліцейських!